募集：サービス提供責任者／医療法人啓信会訪問介護課（ヘルパーステーション）
| 事業者名 | 医療法人啓信会訪問介護課（ヘルパーステーション）この事業者の求人一覧 |
|---|---|
| 求人区分 | フルタイム（正社員） |
| 求人名 | サービス提供責任者 |
| 勤務地 | 滋賀県大津市 |
| 業務詳細 | ・訪問介護計画書の作成（利用者・家族へのアセスメント）・訪問介護員（ホームヘルパー）の支援、研修指導・訪問介護業務 |
| 給与 | 206,500円〜237,000円 |
| 勤務時間 | （1）08時30分〜17時00分 |
| 年齢 | 制限あり:〜59歳以下 |
| 休日 | 他 週休二日制：毎週 年間休日数：107日 |
| 受付日 | 2024-01-04〜2024-03-31 |
| 情報提供元 | ハローワーク（26080-00121741）ハローワークへ |
サービス提供責任者とはどんな仕事？
サービス提供責任者は、企業や組織におけるサービス提供部門のリーダー的存在です。彼らは顧客のニーズや要求に応えるために、サービスの品質向上や効率化に取り組みます。滋賀県においても、観光や農業、教育などの分野で重要な役割を果たします。
彼らの仕事は多岐にわたり、具体的な業務は部門によって異なりますが、一般的な責任としては、以下のような活動があります。
まず、サービスの品質向上を図るため、顧客満足度調査の実施やフィードバックの収集を行います。これによって改善点や課題を把握し、サービスの質を向上させるための戦略を策定します。
また、効率的なサービス提供を実現するため、部門内のプロセスやワークフローの見直しを行います。組織全体の連携を促進し、生産性を高める取り組みを行います。
さらに、顧客とのコミュニケーションを重視し、問題解決やトラブル対応にも携わります。滋賀県においては、地域ならではの課題が存在するかもしれませんが、その中で地域の特性や魅力を活かして顧客満足度を高めることが求められます。
このような仕事の魅力は、自らのアイデアや提案が組織やサービスに反映されることです。部門のリーダーとして、自身の意見や考えを取り入れ、改善に取り組むことができます。また、顧客の満足度を向上させることで、組織の成果に直結するため、やりがいを感じることができます。
滋賀県においては、観光業や農業など、地域の特産品や文化を活かしたサービスが求められています。サービス提供責任者としては、地域の魅力を引き出し、地域経済の発展に寄与することができる点も魅力の一つと言えます。
結論として、サービス提供責任者は顧客満足度の向上とサービスの効率化に取り組む重要な役割を果たします。いかなる業界でも求められるスキルや知識を持ちながら、滋賀県の地域特性や魅力を活かした働き方ができることが魅力となります。
彼らの仕事は多岐にわたり、具体的な業務は部門によって異なりますが、一般的な責任としては、以下のような活動があります。
まず、サービスの品質向上を図るため、顧客満足度調査の実施やフィードバックの収集を行います。これによって改善点や課題を把握し、サービスの質を向上させるための戦略を策定します。
また、効率的なサービス提供を実現するため、部門内のプロセスやワークフローの見直しを行います。組織全体の連携を促進し、生産性を高める取り組みを行います。
さらに、顧客とのコミュニケーションを重視し、問題解決やトラブル対応にも携わります。滋賀県においては、地域ならではの課題が存在するかもしれませんが、その中で地域の特性や魅力を活かして顧客満足度を高めることが求められます。
このような仕事の魅力は、自らのアイデアや提案が組織やサービスに反映されることです。部門のリーダーとして、自身の意見や考えを取り入れ、改善に取り組むことができます。また、顧客の満足度を向上させることで、組織の成果に直結するため、やりがいを感じることができます。
滋賀県においては、観光業や農業など、地域の特産品や文化を活かしたサービスが求められています。サービス提供責任者としては、地域の魅力を引き出し、地域経済の発展に寄与することができる点も魅力の一つと言えます。
結論として、サービス提供責任者は顧客満足度の向上とサービスの効率化に取り組む重要な役割を果たします。いかなる業界でも求められるスキルや知識を持ちながら、滋賀県の地域特性や魅力を活かした働き方ができることが魅力となります。
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